山东罗欣药业集团股份有限公司招标公告
5月31—6月1日，公司2017年高管会议在蒙山脚下隆重召开，集团党委书记、董事长刘保起，股份集团公司副董事长兼总经理李明华，工业、商业两大系统全体高管70余人参加了会议，会议由总经理高级助理、恒欣药业董事宋丽丽主持。
5月31日下午，集团党委书记、董事长刘保起首先作了动员和要求报告，他要求全体干部要树立远大理想、找准正确方向，要明确目标、实现目标；每个干部都应知责尽责，牢记使命，担起责任。他说，上半年各项工作的完成关系到全年任务目标的完成，我们的干部队伍一定要强谋划、抓落实，克服一切困难，为顺利完成2017年全年目标任务而努力奋斗。
随后，集团销售人力资源部总监丁华作了题为“人力资源如何理解并贯彻转变工作作风”的分享。最后，与会的各小组围绕董事长报告进行分组讨论，各组主持人分别将讨论结果从“对自己、对团队、对工作、对公司”四个方面进行汇报，董事长对各组的汇报情况一一进行了点评和剖析。
6月1日，各小组围绕以下几个议题展开了小组讨论会议：各分厂干部如何规划好发展方向、目标、战略，两大集团的销售系统干部如何谋划好发展方向、目标、业绩提升措施；对公司的建议；对集团领导、各分公司、分厂领导的批评以及每个人的自我批评。讨论会议结束后，各分组主持人分别上台汇报了讨论情况，并制定了具体的发展方案。随后，股份集团公司副董事长兼总经理李明华结合汇报方案，对下一步工作任务作了部署和安排。最后，董事长刘保起作了总结，他说，世界格局在变，产业竞争格局在变，产业政策在变，市场在变，我们也必须要思想变、战略变、办法变、团队变。只要树立起广大干部的责任意识、忧患意识、使命感、责任感，有理想、有方向、有目标的工作，就一定能通过广大的核心领导干部带出罗欣更加优秀的团队，从而更好的实现公司的发展目标。
至此，为期两天的罗欣集团2017年高管会议圆满落幕。这是罗欣集团成立以来具有里程碑式意义的一次重要会议，此次会议的召开使公司广大干部进一步转变了工作作风，统一了思想，凝聚了力量，明确了目标，增强了广大干部们干事创业的信心和决心，为公司顺利实现“十三五”发展规划关键之年的各项任务目标夯实了坚实的基础。今年是公司发展的第二十九个年头，也是公司实现“十三五”发展规划的关键之年，公司将以此次会议的召开为契机，不断发力赶超，加速发展，以创新驱动发展，用科技引领未来，力争用最佳的业绩为公司三十周年大庆献上一份厚礼。
上图为公司2017年高管会议现场
上图为集团党委书记、董事长刘保起作动员和要求报告
上图为股份集团公司副董事长兼总经理李明华部署下一步工作任务时的情景
上图为各组主持人汇报讨论结果时的情景
上图为参加会议的高管集体合影
